Tujuan Pemberian Faedah Dan Ganjaran Oleh Pihak Syarikat

1. Membantu organisasi memperolehi pekerja yang berkelayakan.

2. Mendorong pekerja berusaha mencapai prestasi kerja yang diingini oleh organisasi.

3. Mengekalkan pekerja dalam organisasi.

#PakarHR
#HRKonsultan

 

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Scroll to Top