1. Gunakan Kata-Kata Semangat
-Suntik motivasi pekerja melalui slogan syarikat yang mampu menyemarakkan azam dan usaha mereka untuk terus menghasilkan kualiti yang terbaik.
.
.
2. Nyatakan Impak Usaha Pekerja
-Jelaskan kepada pekerja bahawa setiap kerja yang mereka lakukan akan mendatangkan kesan yang besar dalam diri pelanggan. Oleh itu, mereka perlu berikan yang terbaik.
.
.
3. Kenal Pasti Kekuatan Pekerja
-Pastikan pekerja diberikan tugas berdasarkan kekuatan dan minat mereka dalam sesuatu bidang, bukan hanya sekadar ingin mengisi kekosongan.
.
#SalwaAzlan
#PembangunanStaf
#PakarHR
#HRKonsultan
#HRJantungBisnes
