5 Sebab Kukuh Kenapa Majikan Kena Upah Pekerja Kontrak

1. Untuk Majukan Permulaan Bisnes Kita
– Bantu kekal stabil dalam bisnes.
-Kebanyakan pekerja kontrak dah mahir dalam buat kerja ikut kemahiran mereka.
.
.
2. Kita Akan Ada Masa Yang Cukup Untuk Fokus
– Pekerja kontrak yang mahir akan selesaikan kerja dengan cepat dan kita dapat fokus pada kerja atau target kita seterusnya.
.
.
3. Elak Hubungan Yang Tak Baik Antara Majikan Dengan Pekerja
– Kita tak akan alami kesukaran dalam memecat pekerja kontrak berbanding pekerja sepenuh masa kerana pekerja kontrak tahu tanggungjawab dalam skop kerja mereka.
.
.
4. Kita Dapat Menjimatkan Wang
– Biasanya pekerja kontrak dibayarikut jam harian dan bulanan.
– Kita tak perlu stress tentang bajet untuk pekerja kontrak sebab kita tak payah bayah faedah lain kecuali upah.
.
.
5. Bantu Syarikat Untuk Jadi Lebih Kukuh
– Bila ada pekerja kontrak dapat memaksimumkan produktiviti dan minimumkan perbelanjaan ikut keutamaan.
.
.
Tips Pakar HR
-Pekerja kontrak ini sebenarnya menguntungkan sesebuah syarikat kerana mereka bekerja hanya ikut kontrak dan boleh meningkatkan produktiviti dalam sesuatu masa yang majikan mahukan.