1.Tanya Diri Kita Dulu.
-Adakah pekerja kerap berhenti dalam bisnes kita?Jika ya dan masalah itu datang dari KITA sebagai bos! Fix that problem first.Jika segelintir dan jarang2 sahaja yang berhenti maka boleh guna langkah seterusnya.
.
.
2. Membuat Perjumpaan
-Bertanya kepada staf adakah mereka ada masalah dalam pekerjaan. Jika ada kita sebagai majikan perlu bantu menyelesaikan masalah pekerja
.
.
3. Memberi Teguran
-menegur staf dengan cara baik dan tidak membuat staf mengecil hati atau mengajak staf kita keluar minum sambil memberi nasihat.
.
#HishamWahab
#SolusiStaf
#PakarHR
#HRKonsultan
#HRJantungBisnes
